Vår Historia

Log house startade i ett torp utanför Rävlanda. Under en höstdag 2015 diskuterades ledarskap i företag och organisationer

“Vad är det som gör att en del företag är bättre än andra?”

Utifrån detta drogs ett antal tankar och funderingar upp, vad finns det som kan hjälpa och stödja oss i att skapa ett bolag där människor har kul och en meningsfull vardag?

En grund lades, ett bolag startades

Vi bygger en by, Log House byn med alla som vill flytta in för att de ser ett värde de kan tillföra och det värde de får av Log House

Företaget Log House kan liknas vid ett timmerhus där många stockar bärs upp av en stark grund - Log House mångåriga erfarenhet av ledarskap medför att vi vet vad som skänker ett företag styrka och hållbarhet

Log House blir en by där våra anställda utgör dess invånare

Vi bygger en ständigt växande och regenerativ* by, som använder metoder vilket gör att människor utvecklar sig som individ, ökar sin medvetna kompetens och uppmuntras till att komma till rätta i vår trygga miljö

Våra bybor leder sig själva, ger och tar hjälp av andra bybor, använder sig av självbestämmande och delaktighet i vårt byalag, vilket ger ett mervärde till byn och till Log House

I Log House by finns trygghet och frihet, där arbetar invånarna på egna premisser ute i sina uppdrag utifrån vad som passar individen bäst. Där ansvarar de för sin egen profession samtidigt som de får stöttning, hjälp och kraft från byn

Log House by byggs genom samarbete och delaktighet

Hur kul och meningsfullt vi har det är en direkt konsekvens av vårt beteende och handlande

Om oss

* el.-tekn. i uttr. regenerativ koppling, koppling (av elektronrör o. d.) vid vilken en del av den avgivna energin inmatas på gallret, så att svängningen underhåller sig själv, återkoppling; regenerativ bromsning, bromsning (av spårvagnar, ellok o. d.) som innebär att drivmotorn får arbeta som generator, varvid energi återmatas till nätet

  • - Vi är ett konsultbolag inom management som sträcker sig ut mot utveckling för att kunna skapa starka, kompetenta och stabila team till våra kunder
    - Med väl fungerande, presterande och kompetenta team, har vi produktutveckling - både för kunders behov och för egna produkter

  • Var och en är sin egen ledare, men även inspireras till att följa andra - om vartannat. Ibland söker du ett mentorskap, ibland blir du eftersökt som en mentor

    Vi leder oss själva och hjälper varandra till att bli mer medvetet kompetenta

  • Vi har en stark säljorganisation som säkerställer att vi får de uppdrag vi finner meningsfulla och roliga

    • Ledarskap, projektledning och utveckling

    • Process och kvalitetsarbete

    • Förändringsledarskap

    • Interimschef

    • Process och produktionsverksamhet, utveckling av mjuk- och hårdvara

Vision

Vi är ett företag där människor står i kö för bli delaktiga och har sorg om de lämnar

Med denna vision bygger vi vårt bolags framtid

Varför

Vi har roligt och en meningsfull tillvaro på Log House och i våra uppdrag

Värderingar

Våra värderingar är grunden i vår vardag, när du behöver hjälp är värderingarna vägvisare för dig i dina val och beslut

Log House kultur skapas inifrån oss och förändras hela tiden med oss som är invånare i byn

Vi måste finna våra egna värderingar, våra egna inre drivkrafter och rikta de mot våra gemensamma mål för att skapa driv organisationen. Vi anställer dig som fungerar med våra värderingar, dina är kompatibla, för att berika vår kultur med olika perspektiv och erfarenheter, en sann mångfald.

Vi ser att vi själva måste veta var vi står, att vi är sanna som personer, är nyfikna och öppna i det personliga mötet med människor för att skapa tillit, respekt och acceptans för alla